他社事例を通じて副業・兼業人材の活用イメージを掴みながら、採用難時代の人材確保を支える新たな人材マネジメント手法について学びます。副業・兼業人材の採用手法、業務の切り出し方、コミュニケーション、労働時間・社会保険などのリスク対応までを体系的に解説します。
※お申し込み締切：3月30日（月）15:00まで
※お申し込み後、視聴用URLをメールにてお送りします。
※視聴後、アンケートの回答をお願いいたします。
令和7年度「副業・兼業スタートアップ体験会」に参加した企業の好事例（一部）をご紹介します。
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